大家陆陆续续都知道职称这个东西,因而申报的人数与年递增。那么职称给人们带来什么好处呢?
大家陆陆续续都知道了职称这个东西,所以申报的人数与年递增。那么职称都能给人们带来什么好处呢?
升职加薪
在国企事业单位,职称的重要性是你不可想象的。可以这么说,公有制职称评审名额都是有限的,因为这是考核人才工资待遇根本,它掌握在极少人手中。没有职称就别想升职加薪。多少一线工作者能力突出最后到退休还是一个普通工程人,是他能力不行吗?肯定不是,因为他没有职称。
那为什么非公有制单位也要评职称呢?不一样的形势一个道理。非公有制单位要对职工进行考核评价,也得有一个标准,无疑,职称是一个现成的衡量标尺。
找工作
找工作来说,职称可以说是人才找工作时候的依据,因为一般情况下面试的时候你就是一张白纸,对方不了解你,但是职称是专业技术人员学术、技术水平的标志,代表着一个人的学识水平和工作能力,表明你具有从事某一职业所必备的学识和和经验,同时也是国家对您专业素质的认可,这时候企业就可以把职称作为您能力的参考,有助于人才获得一个好的 工作机会。
职称落户
职称落户是国家颁布的一项政策,几乎一线城市都实行了职称落户政策,有职称就可以免除很多不必要的麻烦。甚至在绝大多数地区,拥有一定层级的职称可以比同层次人才优先落户!
能力荣誉
能力与荣誉,在工程这行当上项目经理一般最起码的都是中级职称,当上项目总工一般都是高工级别。有了相应的职称就有相应的职位与薪酬。职称是您能力和荣誉的象征。
那怎么能顺利拿到职称证书呢?
首先基本条件要达到,也就是学历和年限都要符合职称评审的要求。
职称评审的学历、年限要求:
初级职称条件:大学专科毕业三年,大学本科毕业一年。
中级职称条件:大学专科毕业,从事本专业技术工作满7年。大学本科毕业,从事本专业技术工作满5年。全日制研究生毕业,从事本专业技术工作满3年。
高级工程师条件:大学本科毕业或者硕士毕业,取得工程师职称后,从事本专业技术工作满5年。博士毕业,取得工程师职称后,从事本专业技术工作满2年。
其次,是业绩和论文。业绩在职称评审中很重要。当基本条件合格后,专家们主要看的也是业绩,有一份过硬的业绩,就是通过职称评审的通行证。
最后是论文,笔者认为论文是体现作者学识和工作业绩最好的体现,尤其还为后来人提供了数据,是珍贵的参考文献。好的论文既有学术价值又有应用价值。是职称重要的加分考量项。
好,今天就和大家聊到这儿吧。如果您还有什么关于职称评审方面不懂的地方,也欢迎随时咨询云职称。