评高级职称的时候需要准备哪些业绩成果材料？

业绩成果材料的话，因为表现形式比较多，所以云职称老师很难说，用一个固定的标准去要求所有的人才，咱们只能把这大概的常见的几类给您说一下。

最直接最直观使用最多提供最多的业绩成果，其实就是以人才的合同为主，这个合同不是劳务合同，也不是空白合同，而是当时您在公司参加工作的时候，参与的项目。这个项目合同才是人才最最基本的业绩。一般情况下咱不说这个业绩成果好坏，含金量的高低，最起码您需要有一个客观的东西来证明您的专业技术水平和能力，证明您参与过此类的工作，那么这个时候甲乙双方盖章的合同算是一个比较权威的材料。

除了合同之外，项目的中标通知书开工证明，阶段性的竣工验收，还有图纸，材料，清单，技术标准，竣工验收业主表彰都是一个大项目所应该具备的附加材料，这些材料也是提升人才高级职称评审的关键。在评高级职称的时候，这些基本材料都是一些有利的申报材料，可以大大提高人才的高级职称评审通过率!

以上这两项应该说是业绩成果中人才提供比较多的，然后使用率比较高的这种，除此之外不同从业方向，不同工作岗位，人才所涉及到的材料肯定也会不一样。有一些人才是做设计的，有一些人才是做工程管理的，也有人才是科研的，那么不同从业方向的人才所涉及到的材料肯定是不同的。举上几个最简单的例子，很多做工程管理的人才到最后的实际工作，可能属于监理方面的工作，甚至是甲方的工作，那么这些人才所涉及到的材料侧重点肯定是和工程施工的是不一样的，做设计的人才，可能提供的业绩成果材料以设计合同和图纸为主，如果说人才做的是预算方向，那么肯定是预算书一类的。

     以上其实就是评高级职称的时候需要准备的业绩成果材料的全部内容。如果您还有任何关于职称评审方面的问题，欢迎随时联系云职称老师。